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なぜ中国企業は人材の流出をプラスに変えられるのか
中村圭著. -- 勁草書房, 2019.2. <BB01574091>
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なぜ中国企業は人材の流出をプラスに変えられるのか
中村圭著. -- 勁草書房, 2019.2. <BB01574091>
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所蔵一覧
1件~1件(全1件)
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10件
20件
50件
100件
No.
巻号
CL
所蔵館
配置場所
請求記号
資料ID
状態
返却予定日
予約
0001
中央館
中央書庫
336.4/N37
00029108677
0件
No.
0001
巻号
CL
所蔵館
中央館
配置場所
中央書庫
請求記号
336.4/N37
資料ID
00029108677
状態
返却予定日
予約
0件
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書誌詳細
標題および責任表示
なぜ中国企業は人材の流出をプラスに変えられるのか / 中村圭著
ナゼ チュウゴク キギョウ ワ ジンザイ ノ リュウシュツ オ プラス ニ カエラレルノカ
出版・頒布事項
東京 : 勁草書房 , 2019.2
形態事項
viii, 222p : 挿図 ; 22cm
巻号情報
ISBN
9784326504558
注記
文献: p205-214
注記
2018年3月成城大学大学院社会イノベーション研究科から博士号を授与された学位論文「現代中国における高度人材の職業流動と企業マネジメントに関する実証的研究 : 跳槽 (tiaocao) をめぐるミクロ・メゾ・マクロ分析」を大幅に加筆・訂正したもの (あとがきによる)
学情ID
BB27750997
本文言語コード
日本語
著者標目リンク
中村, 圭||ナカムラ, ケイ <AU00389426>
分類標目
経営管理 NDC8:336.4
分類標目
経営管理 NDC9:336.4
分類標目
経営管理 NDC10:336.4
分類標目
経営管理.簿記.会計 NDC7:336.4
件名標目等
人事管理||ジンジカンリ
件名標目等
転職||テンショク
件名標目等
企業 -- 中国||キギョウ -- チュウゴク
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