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Impact of decision-right delegation and firm strategies on line-function managers' performance evaluation and incentive compensation
by Ping Lin. -- University Microfilms International, c2003. <BB00943051>
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Impact of decision-right delegation and firm strategies on line-function managers' performance evaluation and incentive compensation
by Ping Lin. -- University Microfilms International, c2003. <BB00943051>
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1件~1件(全1件)
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10件
20件
50件
100件
No.
巻号
CL
所蔵館
配置場所
請求記号
資料ID
状態
返却予定日
予約
0001
外部保管庫
外保23
657.9/L73
00021494604
0件
No.
0001
巻号
CL
所蔵館
外部保管庫
配置場所
外保23
請求記号
657.9/L73
資料ID
00021494604
状態
返却予定日
予約
0件
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書誌詳細
標題および責任表示
Impact of decision-right delegation and firm strategies on line-function managers' performance evaluation and incentive compensation / by Ping Lin
出版・頒布事項
Ann Arbor, Mich. : University Microfilms International , c2003
形態事項
xi, 99 p. ; 23 cm
注記
Reprint of the author's thesis (Ph.D.) -- University of California, Irvine, 2003
注記
UMI no.: 3078776
学情ID
BA65134527
本文言語コード
英語
著者標目リンク
*Lin, Ping <AU00443200>
分類標目
Accounting DC15:657.9
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