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Compensation, organizational strategy, and firm performance

Luis R. Gomez-Mejia, David B. Balkin. -- South-Western Publishing, College Division, c1992. -- (South-Western series in human resources management). <BB00604909>
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Compensation, organizational strategy, and firm performance

Luis R. Gomez-Mejia, David B. Balkin. -- South-Western Publishing, College Division, c1992. -- (South-Western series in human resources management). <BB00604909>
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所蔵一覧 1件～1件（全1件）

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No. 巻号 CL 所蔵館 配置場所 請求記号 資料ID 状態 返却予定日 予約
0001 院 院
658.32/G63 00014268379 0件
No. 0001
巻号
CL
所蔵館 院
配置場所 院
請求記号 658.32/G63
資料ID 00014268379
状態
返却予定日
予約 0件
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書誌詳細

標題および責任表示 Compensation, organizational strategy, and firm performance / Luis R. Gomez-Mejia, David B. Balkin
出版・頒布事項 Cincinnati : South-Western Publishing, College Division , c1992
形態事項 viii, 423 p. ; 24 cm
巻号情報
ISBN 0538802693
書誌構造リンク South-Western series in human resources management <BB01308103>//a
注記 Includes bibliographical references and index
学情ID BA20732118
本文言語コード 英語
著者標目リンク *Gomez-Mejia, Luis R., 1949- <AU00534472>
著者標目リンク Balkin, David B., 1948- <AU00534486>
分類標目 Business Management DC15:658.32
分類標目 LCC:HF5549.5.C67
分類標目 General management DC20:658.3/22
件名標目等 Compensation management -- United States
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